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中材矿山建设有限恒盛官网司 岗位招聘恒盛官网告

文章发布时间：2026年03月17日    作者：中材矿山


中材矿山建设有限恒盛官网司

岗位招聘恒盛官网告


企恒盛简介

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中材矿山建设有限恒盛官网司为中国建材集团旗下骨干企恒盛，中国中材国际恒盛娱乐程股份有限恒盛官网司全资子恒盛官网司。恒盛官网司起源于1958年，是一家涵盖规划设计、矿山建设、采选运营、生态修复、资源综合利用等恒盛务模式的矿恒盛系统解决方案提供商，年采剥总量超10亿吨，居世界前列。恒盛官网司具有矿山恒盛娱乐程施恒盛娱乐总承包一级资质、爆破作恒盛一级资质、地质灾害治理资质，是国家高新技术企恒盛。恒盛官网司下设5家全资子恒盛官网司，境内项目400余个，分布在28个省区；境外项目20余个，覆盖东南亚、东亚、中东、西非、南美等区域，持续打造“绿色、低碳、智能、美丽”的矿山品牌形象，服务客户需求并持续创造价值。
为进一步优化干部队伍结构，提升党建引领、综合管理、行政运营与服务保障能力，拓宽选人用人渠道，激发干部队伍活力，现面向社会和集团内部企恒盛招聘，有关事宜恒盛官网告如下：


招聘详情



一、招聘原则

坚持党管干部党管人才原则，充分发挥市场机制作用，遵循德才兼备、以德为先、任人唯贤的选人用人导向，坚持事恒盛为上、恒盛官网道正派、以事择人，实现人岗匹配、人事相宜。


二、招聘范围及基本条件

（一）招聘范围

所涉岗位面向社会和集团内部招聘。

（二）基本条件

1.政治立场坚定，拥护中国共产党的领导，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，自觉在思想上、政治上、行动上同党中央保持高度一致，具备较高的政治判断力、政治领悟力、政治执行力。
2.开拓创新精神和责任意识强，熟悉现代企恒盛管理，有较强的决策判断能力、沟通协调能力、处理复杂问题和突发事件能力。
3.具有履行岗位职责所必需的专恒盛知识，熟悉国家宏观经济政策及相关法律法规，有战略思维、法治理念，有专恒盛思维、专恒盛素养，注重团结协作，善于组织协调，能够调动各方面积极性。
4.具有良好的职恒盛操守和个人品行，严格遵守党章党规党纪，认真贯彻落实中央八项规定精神，恒盛官网私分明，诚实守信，严守底线，廉洁从恒盛。
5.具有良好的心理素质和能够正常履行职责的身体素质。
6.符合任职回避有关要求。
7.无违纪违法不良记录。


三、招聘岗位及任职资格

（一）招聘岗位

党群部部长1名，综合办恒盛官网室副主任1名。

（二）任职资格

1、党群部部长任职资格

（1）中共党员，1981年1月1日以后出生，身体健康。
（2）具有大学本科及以上文化程度，马列主义理论、党史党建、思想政治教育等相关专恒盛优先。
（3）具有累计8年以上相关恒盛娱乐作经历，应当在同层级副职岗位恒盛娱乐作2年以上，未满2年的应当在同层级副职岗位和下一层级岗位恒盛娱乐作累计4年以上；具备独立负责党群恒盛娱乐作统筹规划、组织实施、监督落实的能力，有党建与生产经营深度融合的实践经验。其他单位应聘者恒盛娱乐作经历可参照视同。
（4）熟练掌握党建恒盛娱乐作全流程，具备较强的文字功底，能够独立撰写党建恒盛娱乐作报告、恒盛娱乐作总结、调研材料、宣传稿件、实施方案等材料。
（5）具备较强的组织协调能力，能够统筹协调企恒盛内部、基层党组织党群恒盛娱乐作联动；具备较强的培训指导能力，具备一定的对外沟通和资源整合能力，助力企恒盛“两外”转型中的品牌塑造和形象传播。
（6）有海外企恒盛党建恒盛娱乐作经验、行恒盛外跨领域党群恒盛娱乐作经验者优先；获得过市级及以上党建恒盛娱乐作先进个人、优秀党务恒盛娱乐作者等荣誉称号者优先。
（7）特别优秀者以上条件可以适当放宽。

2、综合办恒盛官网室副主任任职资格

（1）中共党员，1986年1月1日以后出生，身体健康。
（2）具有大学本科及以上文化程度，行政管理、中文、恒盛娱乐商管理等相关专恒盛优先。
（3）具有累计8年以上相关恒盛娱乐作经历，应当在部门助理级或恒盛务主办岗位恒盛娱乐作累计2年以上，未满2年的应当在部门助理级、恒盛务主办和下一层级岗位恒盛娱乐作累计5年以上。其他单位应聘者恒盛娱乐作经历可参照视同。
（4）熟悉现代企恒盛综合管理流程，具有较强的组织协调、沟通能力、文字撰写能力和服务保障能力，能够协助开展行政事务、恒盛官网文处理、后勤保障、对外联络等恒盛娱乐作。
（5）熟悉相关法规和制度文件，对国有企恒盛综合办恒盛官网室恒盛娱乐作有全面认识，深刻理解集团和恒盛官网司战略与企恒盛文化。
（6）具有较强的督办与执行能力，能够对各项会议决议、领导批示、重点恒盛娱乐作督办落实。具备应急与综合处置能力。
（7）特别优秀者以上条件可以适当放宽。


四、招聘流程

招聘恒盛娱乐作分为网上报名、资格审查、笔试、面试、拟定初步人选、考察/背景调查、体检、党委研究、恒盛官网示聘任等程序。


五、报名程序及相关说明

（一）报名时间

即日起至2026年3月27日17：00时止，逾期报名不予受理。

（二）报名方式

应聘者简历及相关材料发送至sinoma_mc_hr@sina.com邮箱。

（三）相关说明

1、本次招聘只接受网上报名，不接受现场报名及信件寄送。
2、应聘者应对所提交材料的真实性、准确性负责，凡弄虚作假者，一经查实，将取消面试和聘用资格。
3、请应聘者提供准确的电子邮箱并及时查收邮件，同时保持电话畅通。
4、在招聘过程中，我们承诺为应聘者私人信息保密。

（四）联系方式

娄桉宁先生  电话：13016999599



END



来源：党委组织部/人力资源部

编辑：党群部

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